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医院招聘合同制护士20人

　　根据工作需要，医院决定面向社会公开招聘20名合同制护理人员，现将有关事项公告如下：

　　(一)基本条件

　　.具有中华人民共和国国籍;

　　2.品行端正、遵纪守法;

　　3.具备岗位所需的专业或技能条件;

　　4.适应岗位要求的身体条件。

　　(二)基本资格

　　.具备全日制普通高校大专及以上学历，取得护士执业资格证(或护士执业资格考试成绩合格);

　　2.身体健康，年龄25周岁以下，本科且基础学历为全日制普通高校大专及医院从事临床护理工作五年及以上的年龄放宽至30周岁。

　　合同聘用制

　　采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试主要考察考生的专业基础知识、基本理论、基本技能。面试主要考察考生语言表达、举止仪表、临床应变、解决实际问题能力和业务水平。

　　(一)报名方式

　　采取现场报名的方式进行。报名时，报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书，如实填写有关信息。

　　.报名时间:年2月2日-2月25日

　　2.报名地点：大冶医院人事科

　　(新冶大道大冶医院行政楼室)

　　办公-

　　3.报名及资格审查所需提供的资料：

　　①《大冶医院招聘护士报名登记表》纸质版一份(见附件);

　　②毕业证原件及复印件一份，学信网证明一份;

　　③身份证原件及复印件一份;

　　④护士执业证原件(或护士执业资格考试成绩合格单)及复印件一份;

　　⑤本人2寸近期免冠照片2张(请在照片背面写清姓名);

　　⑥计划生育证明一份;

　　⑦医院从事临床护理工作五年及以上的人员提供养老保险参保凭证。

　　资格审查不合格者，不能参加报名笔试考试。

　　4.准考证领取时间：

　　准考证领取时间及地点另行通知。

　　特别提醒：考生凭准考证、二代身份证(有效期内)、7天内的核酸检测结果参加笔试、面试，证件不全者不得进入考场。

　　(二)笔试

　　笔试由医院组织统一命题，笔试主要考察考生的专业基础知识、基本理论、基本技能。全日制普通高校本科学历或在医院从事临床护理工作五年及以上的直接面试。按照面试人数与招聘人数3:的比例确定进入面试的人数，笔试时间及地点详见准考证。

　　(三)面试

　　面试由医院统一组织，主要考察应试者的专业水平、解决实际问题能力、语言表达、举止仪表等。面试时间详见准考证。

　　应聘人员综合成绩按笔试占40%、面试占60%的比例进行计算(符合免予笔试资格条件的，综合成绩直接按面试成绩计算)。根据笔试、面试综合成绩，按:的比例由高到低确定体检人员。

　　体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的，按综合成绩从高到低依次递补。

　　(一)聘用年限每周期三年，试用期六个月。试用期满后进行综合考核，合格者签订正式合同，办理有关聘用手续。

　　(二)聘用周期满后，医院工作需求及个人表现，决定续聘与否。

　　(三)工资医院规定的合同制聘用人员工资标准执行。

　　(四)绩效工资：医院规定由所在科室按照规定发放。

　　(五)医疗保险、失业保险、生育险均与大冶医院正式职工享受同等待遇。享受公积金，养老保险缴纳企业保险。

附件下载：

　　附：《大冶医院招聘合同制护士报名登记表》

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